Telia ska spara 1 miljard om året. Det innebär att cirka 900 tjänster försvinner när bolaget nu genomför ett nytt sparpaket.

– Det är såklart ett otroligt tufft och smärtsamt besked att ge, säger vd Patrik Hofbauer till TT.

Enligt Telia fortsätter man nu den förändring som påbörjades 2024. Då meddelade koncernen ett sparpaket på cirka 2,6 miljarder kronor.

– Då flyttade vi mer resurser ut i länderna för att komma närmare kunden i de beslut vi fattar. Vi ser att den här förändringen som vi gjorde 2024 har gett goda resultat, säger Hofbauer.

I flera länder

För den svenska delen av bolaget omfattas 260 tjänster. Telia hade den 1 oktober omkring 6 000 anställda i Sverige. Störst minskning sker i Finland, totalt 280 tjänster.

Nedskärningarna gäller 900 positioner och Telia tror att det är där man i slutändan kommer att landa när det gäller antalet personer som får gå.

– Nu inleder vi jobbet med de lokala facken för att identifiera de personerna.

Enligt Hofbauer kan man i dag inte säga exakt vilka positioner och funktioner det gäller. Det rör sig dock om tjänster över hela koncernen.

– Vi ska först diskutera det med facket innan vi kan komma fram och komma i mål med den frågan, säger han och tillägger:

– Det är såklart ett otroligt tufft och smärtsamt besked att ge, men samtidigt så är det vårt ansvar att bygga ett vassare Telia och se till att vi är konkurrenskraftiga även framåt, säger Patrik Hofbaur.

Minskat kraftigt

Förutom personalnedskärningarna ska även omkring 220 tjänster flyttas från ”den gemensamma teknikenheten till landsenheterna”, skriver bolaget.

Antalet anställda inom Teliakoncernen har minskat med 37 procent de senaste tio åren. I slutet av 2016 hade bolaget 21 030 anställda globalt. Med de planerade nedskärningarna inräknade kommer antalet anställda att hamna på 13 200.

Personalnedskärningarna förväntas vara genomförda den 31 december.